.

-Обеспечение работы по эффективному и культурному обслуживанию посетителей, создание для них комфортных условий. -Осуществление контроля над сохранностью материальных ценностей. -Консультирование посетителей по вопросам наличия имеющихся услуг. -Принятие мер к предотвращению и ликвидации конфликтных ситуаций. -Осуществление контроля над рациональным оформлением помещений, контроль за обновлением и состоянием рекламы в помещениях и на здании. -Обеспечение чистоты и порядка в помещениях и на прилегающих к ним или зданию территориях. -Контроль соблюдения работниками организации трудовой и производственной дисциплины, правил и норм охраны труда, техники безопасности, требований производственной санитарии и гигиены. -Информирование руководства организации об имеющихся недостатках в обслуживании посетителей, принятие меры к их ликвидации. -Осуществление контроля над исполнением работниками указаний руководства организации. -Выполнение отдельных служебных поручений своего непосредственного руководителя. Причина увольнения: изменение графика работы, который не подошёл.

- надлежащее извещение участников процесса. - осуществление отметки в справочном листе дела обо всех действиях по подготовке дела, рассматриваемого по первой инстанции.  -  приготовление и размещение списков дел, назначенных к рассмотрению в судебном заседании на информационном стенде.   - проверка готовности зала судебного заседания и необходимой аппаратуры к работе перед началом судебного процесса.   - проверка явки лиц, вызванных в судебное заседание, доклад о явке участников судебного процесса судье, председательствующему по делу, выяснение причины неявки участников.   - извещение заинтересованных лиц об отложении дела, если судебное заседание не состоялось в назначенный судом день и перенесено на другой день.   - выполнение поручения судьи, председательствующего по делу, связанные с организацией процесса.   -. ведение и оформление протокола судебного заседания.   - отметка в судебных повестках вызванных в суд лиц времени их явки и ухода, заверение этой отметки своей подписью и штампом суда.   -  подготовка и направление в соответствующие сроки участникам судебного процесса копии судебных документов по делу.   - ознакомление участников процесса по их ходатайствам с протоколами судебного заседания, материалами судебных дел.   - оформление дела и материалов после их рассмотрения и передача их в канцелярию.   - ведение журнала учета дел и материалов, назначенных к рассмотрению в судебном заседании.  - осуществление передачи поступивших заявлений, жалоб и других документов в адрес судьи из канцелярии.             -выполнение иных распоряжений и поручений председателя суда, заместителя председателя суда, судьи и начальника отдела обеспечения судопроизводства. Причина увольнения: выход с декретного отпуска основного сотрудника.

-работа с орг техникой -выполнение поручений руководителя -внесение в программу информации по рассмотренным делам -создание сопроводительных писем на исходящую корреспонденцию Причина увольнения: перешла на должность секретаря судебного участка

исполнение приказов и распоряжений, а также указаний как письменных, так и устных мирового судьи (в пределах полномочий), а также помощника мирового судьи; -соблюдение служебного распорядка и служебной дисциплины, требований по охране труда и обеспечению безопасности труда, пожарной безопасности; -ведение делопроизводства судебного участка в соответствии с Инструкцией по судебному делопроизводству -регистрация поступающей на участок корреспонденции -регистрация гражданских, уголовных дел, дел об административных правонарушениях, других материалов, а также жалоб и представлений на приговоры, решения, постановления и определения мирового судьи; -оформление учетно-статистической карточки, присваивание номера делу, ведение учета дел в журналах -прием, учет и хранение вещественных доказательств, представленных суду; -ведение нарядов, журналов и учетно-статистических карточек по уголовным, гражданским и административным делам -регистрация и оформление в обложку дела об административных правонарушениях, присваивание номера дела -исполнение постановлений об административных правонарушениях -регистрация исходящих документов в книге учета, отправление почтой корреспонденции мирового судьи, при необходимости по указанию судьи, доставлять исходящую корреспонденцию в организации, расположенные в том же населенном пункте, что и судебный участок; -учет и хранение гражданских, уголовных дел, дел об административных правонарушениях, других материалов судебного участка; -выдача подлинников и копий документов по распоряжению мирового судьи на основании паспорта или иного документа, удостоверяющего личность; -отправка копий определений (с материалами, при необходимости), вынесенных по протоколам об административных правонарушениях; -подготовка и сдача в архив законченных делопроизводством дел, журналов, нарядов, карточкек; -получение, хранение, использование, составление актов об уничтожении испорченных и списанных бланков исполнительных листов и возврат их в комитет; * Профессиональные навыки и знания * Знание основ делопроизводства * Уверенный пользователь ПК - MS Office, Internet Причина увольнения: ненормированный график работы, низкая оплата труда.

(на время декретного отпуска основного работника) ------- -принятие гражданских и уголовных дел, а также административных материалов от секретарей судебного заседания -проверка правильности их оформления и факта соблюдения всех требований процессуального законодательства; -хранение дел за последние два года (включая текущий) в активном архиве канцелярии; -изготовление исполнительных листов по заявлению лиц, участвующих в деле; -проставление даты вступления судебных актов в законную силу; -отправка вступивших в законную силу судебных актов в заинтересованные инстанции; -изготовление ксерокопий судебных актов по заявлению сторон и их заверение у соответствующих судей; -прием граждан по рассмотренным делам; -прием телефонных звонков от граждан, представителей организаций и государственных органов; -выполнение поручений председателя суда, судей, заведующего канцелярией, консультанта, администратора. Причина увольнения: выход с декретного отпуска основного сотрудника.

Юридический, Юриспруденция (бакалавр юриспруденции)

Юриспруденция, Право и организация социального обеспечения