Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяКандидат
Женщина
Благовещенск (Амурская область), не готова к переезду, готова к редким командировкам
Ведущий специалист отдела кадров, специалист по подбору персонала
Специализации:
- Специалист по кадрам
Занятость: полная занятость
График работы: полный день
Опыт работы 20 лет 4 месяца
Июнь 2010 — по настоящее время
14 лет 11 месяцев
ОАО "Амурские коммунальные системы"
Амурская область, amurcomsys.ru
ЖКХ... Показать еще
ведущий инспектор сектора по работе с персоналом электроснабжения
Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, отпуска, оформление трудовых договоров, трудовых книжек, личных дел сотрудников);
предоставление отчетности в органы Статистики, Службу занятости, вышестоящую организацию;
ведение воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе;
работа с Пенсионным Фондом, Фондом социального страхования, банками (по зарплатному проекту);
работа с учебно-методическими центрами по повышению квалификации руководителей и специалистов, аттестации рабочих, подготовка годовых заявок на обучение персонала, графика обучения, отчетности; поиск кандидатов (база данных, интернет, СМИ); подготовка документов в архив; работа с кадровыми базами данных (1С:ЗиК); участие в разработке локальных нормативных актов, должностных инструкций. Знание ТК РФ, кадрового делопроизводства. ПК пользователь:Word, Excel, Internet, e-mail. Награждена дипломом I степени за 1 место в смотре-конкурсе за ведение воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе по г. Благовещенск за 2014 год.
Январь 2005 — Май 2010
5 лет 5 месяцев
Филиал ОАО "Амурские коммунальные системы" "Амурэлектросетьсервис"
Благовещенск (Амурская область), amurcomsys.ru
ЖКХ... Показать еще
Ведущий специалист отдела кадров
Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, отпуска, оформление трудовых договоров, трудовых книжек, личных дел сотрудников);
предоставление отчетности в органы Статистики, Службу занятости, вышестоящую организацию;
ведение воинского учета и бронирования граждан, пребывающих в запасе;
работа с Пенсионным Фондом, Фондом социального страхования, банками (по зарплатному проекту);
работа с учебно-методическими центрами по повышению квалификации руководителей и специалистов, аттестации рабочих, подготовка годовых заявок на обучение персонала, графика обучения, отчетности; поиск кандидатов (база данных, интернет, СМИ); подготовка документов в архив; работа с кадровыми базами данных (1С:ЗиК); участие в разработке локальных нормативных актов, должностных инструкций. Знание ТК РФ, кадрового делопроизводства. ПК пользователь:Word, Excel, Internet, e-mail.
Навыки
Уровни владения навыками
Высшее образование
1995
факультет иностранных языков, Иностранный язык
Знание языков
Повышение квалификации, курсы
2008
Новые требования к локальным нормативным актам о труде: права и обязанности, ответственность работодателя
Общество Знание
2007
Трудовое право. Кадровое делопроизводство.Современные методы управления персоналом
Общество Знание
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения